BLANCO stosuje systematyczne podejście do zarządzania ESG, oparte na strategii zrównoważonego rozwoju obejmującej całą firmę. Jej ramy są operacyjnie wdrożone w całej firmie i obejmują trzy główne obszary działania: środowisko, sprawy społeczne i ład korporacyjny.

Strategia zrównoważonego rozwoju określa jasną strukturę, umożliwiającą systematyczne włączanie istotnych kwestii ESG do bieżącej działalności. Dla każdego z trzech powiązanych ze sobą obszarów ESG strategia określa konkretne, istotne dla firmy BLANCO priorytetowe zagadnienia. Są one wspierane przez cele i działania. Tworzy to ustrukturyzowane ramy pozwalające uwzględniać aspekty środowiskowe, społeczne i związane z ładem korporacyjnym w procesie dalszego rozwoju przedsiębiorstwa.

Guided by our commitment

Kluczowe obszary strategiczne

Strategia zrównoważonego rozwoju firmy BLANCO opiera się na trzech kluczowych obszarach działań, obejmujących jasno określone cele i mierniki.

Przejrzystość jest dla nas ważna.

Firma BLANCO dostosowuje swoje działania do obowiązujących wymogów prawnych i publikuje przewidziane w tym zakresie informacje zgodnie z obowiązującymi przepisami.

Pobierać deklarację środowiskową produktu (EPD)

Zaangażowanie ma znaczenie

Zaangażowanie społeczne stanowi element kultury organizacyjnej firmy BLANCO. Od 2019 roku przedsiębiorstwo wspiera organizację pomocową arche nova – Initiative für Menschen in Not e.V.

Ta niezależna, bezpartyjna organizacja pozarządowa typu non-profit prowadzi na całym świecie działania z zakresu współpracy na rzecz rozwoju oraz pomocy humanitarnej. Choć głównym obszarem wspólnych działań są kwestie związane z dostępem do wody, sanitariatami i higieną, partnerzy dbają również o regularną wymianę wiedzy i doświadczeń między pracownikami, co przynosi obopólne korzyści.

arche nova